カンボジア人IT育成‐無料相談の回答

・カンボジア人IT育成
現在NGO法人〇〇
*活動はFBにて確認しました
エンジニア採用
*現地採用?自社?他社? 自社の場合で都心勤務であれば要社宅?
日本へ派遣?(大卒また中退などの学校からの証明書が必要)
エンジニア育成
*どの程度まで育成? 期間? 育成費用と効果

*育成+採用となると大学などとの提携が現実的と思います。
*NGO法人〇〇と提携し育成→費用負担で大学に行かせる→採用(これはしばりを設けても感謝は薄く採用までは至らない確率が高い)

*ボラインティアや支援と採用の課題分離が必要と感じました。
支援とは期待しない見返りを求めない
採用とは全てを求める

・将来的に協業関係
*可能性は大いにありますがご存じの通りIT系大学生も含め、全体構築能力がない(覚えようとしない)、プロジェクト遂行の責任感が薄い(途中で止める)この原因もありベトナムとの格差が広がっていると感じます。